公司为什么要求应聘者提供薪资流水账单？

公司为什么要求应聘者提供薪资流水账单，目的很简单：

1、为了判断你的经历是否正确。因为通过你的薪资流水收入，就能判断你入职和离职的时间、年终奖方法情况等等。这些细节的问题，都能对你进行二次核对。

2、避免你能力一般，漫天要价，开口就要很高的薪资。儒智流水就看到过一些案例，有的人目前月薪15K，也就是年薪18W，跳槽时，开口就要不低于100万的年薪。他的理由说，互联网公司有钱，拿了融资，就应该给员工开高薪。当时就被新公司拒绝了。拒绝他的原因很简单，就是他不给自己的定位不清晰和自己没有能力，还想年薪薪酬翻5.5倍。世界上，哪有这么好的事情，HR也不是傻子。

3、看看上家公司给你开多少薪资，避免你薪资造假。你可能会说我们公司不按照实际薪资来提供，采取避税方式等等。别忘记了，不管怎么发薪资，总会有从用流水吧。哪怕避免也有常用流水，只要你提供常用流水即可。

儒智流水曾认识一位应聘者，目前年薪30万，去面试的时候说自己年薪50万，经过沟通，公司同意给他加薪50%，也就是年薪75万，公司要求其提供工资银行流水证明，包括原公司的避税薪资等等。最后由于他是虚报了工资无法提供，导致无法入职，白白的放弃了一个高薪的机会，事后找到我们，才知道银行流水可以定制，直拍大腿早点知道你们就好了，也不至于把理想的工作给丢了。所以，收入这一点，如果不是实话实说，就早点加儒智流水的QQ，以防不时之需。

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