公司为什么要求应聘者提供薪资流水账单?

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公司为什么要求应聘者提供薪资流水账单,目的很简单:

1、为了判断你的经历是否正确。因为通过你的薪资流水收入,就能判断你入职和离职的时间、年终奖方法情况等等。这些细节的问题,都能对你进行二次核对。

2、避免你能力一般,漫天要价,开口就要很高的薪资。儒智流水就看到过一些案例,有的人目前月薪15K,也就是年薪18W,跳槽时,开口就要不低于100万的年薪。他的理由说,互联网公司有钱,拿了融资,就应该给员工开高薪。当时就被新公司拒绝了。拒绝他的原因很简单,就是他不给自己的定位不清晰和自己没有能力,还想年薪薪酬翻5.5倍。世界上,哪有这么好的事情,HR也不是傻子。

3、看看上家公司给你开多少薪资,避免你薪资造假。你可能会说我们公司不按照实际薪资来提供,采取避税方式等等。别忘记了,不管怎么发薪资,总会有从用流水吧。哪怕避免也有常用流水,只要你提供常用流水即可。

儒智流水曾认识一位应聘者,目前年薪30万,去面试的时候说自己年薪50万,经过沟通,公司同意给他加薪50%,也就是年薪75万,公司要求其提供工资银行流水证明,包括原公司的避税薪资等等。最后由于他是虚报了工资无法提供,导致无法入职,白白的放弃了一个高薪的机会,事后找到我们,才知道银行流水可以定制,直拍大腿早点知道你们就好了,也不至于把理想的工作给丢了。所以,收入这一点,如果不是实话实说,就早点加儒智流水的QQ,以防不时之需。



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