如果原来公司不给我开离职证明,我该怎么办?

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    我个人建议你去劳动仲裁。

    而且我建议,你连同未交社保和未签订劳动合同,以及要求公司开具离职证明为由,一起告了。

    这样的方法会导致两种结果:

    第一种,就是公司识趣,给你开了离职证明,你撤诉;第二种,公司不识趣,那就连同社保一起追了,然后再去要求开离职证明。

    很显然第二种能够更保障你的合法权益,但是时间会很长,我估计你赶不上下家公司的入职了。

    所以我个人给你的思路,就是先和上一家公司打,因为他不开离职证明,究其原因,还是怕开了离职证明之后,你去清算公司未给你缴纳社保。

    反而开了离职证明成了证据了。

    所以他当然不会给你开。

    因此他越怕什么,你就要越打击他的痛处,这样他才能妥协。

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标签: 入职 公司 离职证明 儒智流水

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